Redacción
Texcoco, Edomex; 26 de septiembre de 2026.- Las personas aspirantes a ocupar la Dirección del Centro Universitario UAEM Texcoco para el periodo 2026-2030 se comprometieron a dar seguimiento a los 137 acuerdos alcanzados por la comunidad estudiantil con autoridades universitarias, como parte del proceso de elección de la nueva titularidad del campus.
Durante la comparecencia convocada por el Comité Estudiantil, las y los aspirantes conocieron los planteamientos de la comunidad y asumieron compromisos para garantizar la continuidad de los acuerdos construidos durante más de un año de participación y movilización estudiantil.
Los acuerdos han derivado en acciones relacionadas con la programación de obras, adquisición de materiales, mantenimiento y creación o adecuación de espacios del Centro Universitario.
Uno de los principales planteamientos es que estos compromisos trasciendan el cambio de administración y sean incorporados a un mecanismo institucional de seguimiento. Para ello, se propone mantener actualizada una matriz en la que se identifiquen los acuerdos, responsables, instancias involucradas, avances y pendientes.
La propuesta también contempla establecer una mesa permanente de diálogo y seguimiento con estudiantes, personal académico y administrativo, con reuniones periódicas y minutas que permitan conocer el avance de los compromisos.
Entre los acuerdos planteados a quienes aspiran a dirigir el campus también se encuentra impulsar un programa integral de infraestructura y mantenimiento, con atención a rehabilitación de espacios, equipamiento, accesibilidad, seguridad y adecuación de áreas académicas, culturales, deportivas y de convivencia.
En materia académica y de formación integral, el Comité Estudiantil planteó ampliar y diversificar talleres, actividades culturales, deportivas y académicas, además de incorporar la participación de la comunidad en el diseño de estas acciones.
Las personas aspirantes también fueron convocadas a fortalecer los mecanismos de prevención, atención y seguimiento de casos de violencia, discriminación, acoso y hostigamiento, así como la difusión de los protocolos institucionales y los mecanismos de orientación y canalización.
Otro de los compromisos planteados es establecer un mecanismo periódico de rendición de cuentas ante la comunidad universitaria, mediante informes que permitan identificar los acuerdos cumplidos, aquellos que permanezcan en proceso y los pendientes.
El Comité Estudiantil también propuso crear una Gaceta Virtual del Centro Universitario UAEM Texcoco, destinada a informar sobre acuerdos, avances de gestión, actividades académicas, culturales y deportivas, proyectos de infraestructura y otros asuntos de interés para la comunidad.
La intención, de acuerdo con el documento presentado durante el proceso, es que los compromisos asumidos por quien resulte electo tengan continuidad más allá del periodo administrativo y permitan dar seguimiento a los avances alcanzados por la comunidad universitaria.
El Comité planteó mantener canales permanentes de diálogo con la futura Dirección bajo principios de corresponsabilidad, transparencia, respeto y rendición de cuentas.
